福利的概念，是可以直接享受。不用滿足什么條件，就可以得到，稱之為福利。
但是如果想要領(lǐng)取養(yǎng)老金，首先需要你有參加社會基本養(yǎng)老保險，其次還有累計繳納年限的要求，所以不能夠稱之為社會福利。
它屬于社會保險。社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度，而養(yǎng)老保險包括其中。
參加基本養(yǎng)老保險的個人， 達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。也就是說，參加養(yǎng)老保險的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個條件：
1、達到法定退休年齡;
2、累積繳納養(yǎng)老保險費滿15年。
按照相關(guān)規(guī)定，我國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
具體能領(lǐng)哪里的養(yǎng)老金，跟戶籍和參保地的繳費年限有關(guān)。
根據(jù)國辦發(fā)[2009]66號第六條規(guī)定：跨省流動就業(yè)的參保人員達到待遇領(lǐng)取條件時，按下列規(guī)定確定其待遇領(lǐng)取地：
1、在戶籍所在地交養(yǎng)老保險的，退休之后由戶籍地發(fā)放養(yǎng)老金。
2、不是在戶籍地交養(yǎng)老保險的，在累計繳費滿10年的地方領(lǐng)取。
3、不是在戶籍地交養(yǎng)老保險，而且現(xiàn)在交養(yǎng)老保險的地方?jīng)]交滿10年，就要把養(yǎng)老關(guān)系轉(zhuǎn)回上一個交滿10年的地方領(lǐng)取養(yǎng)老金。
4、多個工作地累計繳費年限都不夠10年的，回到戶籍地領(lǐng)取。