大家好,小社來為大家解答社保的問題。2022年合肥產(chǎn)假新標(biāo)準(zhǔn)如下，合肥產(chǎn)假多少天2022新標(biāo)準(zhǔn)，這個(gè)很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
解答：
1、 合肥2021年產(chǎn)假多少天新規(guī)定2022年合肥產(chǎn)假新規(guī)定2022年合肥產(chǎn)假新標(biāo)準(zhǔn)2022年新標(biāo)準(zhǔn)接下來，我們和邊肖一起看看合肥2022年產(chǎn)假的相關(guān)信息。
2、 最新消息：安徽產(chǎn)假新規(guī)定2022年1月1日起實(shí)施。
3、 合肥產(chǎn)假(女):158天。
4、 合肥陪產(chǎn)假(男):30天。
5、 產(chǎn)假：在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，女方延長產(chǎn)假60天；
6、 男方享受30天護(hù)理假。
7、 員工在法定產(chǎn)假和護(hù)理假期間，享受在職工資、獎(jiǎng)金和福利待遇。
8、 產(chǎn)假天數(shù)
9、 基本產(chǎn)假：98天和60天
10、 相關(guān)知識(shí)：產(chǎn)假是指勞動(dòng)?jì)D女在分娩前后的休假待遇，一般為分娩前半個(gè)月至分娩后兩個(gè)半月。晚婚晚育的，生育前后最長可達(dá)四個(gè)月，女職工可享受不少于98天的產(chǎn)假。產(chǎn)假期間，用人單位不得降低工資、辭退或者以其他方式解除勞動(dòng)合同。
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