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無(wú)責(zé)底薪和有責(zé)底薪是什么意思(無(wú)責(zé)底薪是啥意思?。?/h1>

導(dǎo)讀 大家好,小皮來(lái)為大家解答以上問(wèn)題。無(wú)責(zé)底薪和有責(zé)底薪是什么意思,無(wú)責(zé)底薪是啥意思啊這個(gè)很多人還不清楚,現(xiàn)在一起跟著小編來(lái)瞧瞧吧! 1...

大家好,小皮來(lái)為大家解答以上問(wèn)題。無(wú)責(zé)底薪和有責(zé)底薪是什么意思,無(wú)責(zé)底薪是啥意思啊這個(gè)很多人還不清楚,現(xiàn)在一起跟著小編來(lái)瞧瞧吧!

1、 無(wú)責(zé)任底薪又稱無(wú)責(zé)任基本工資,是指員工即使沒有完成用人單位下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),也能拿到用人單位規(guī)定的最低工資。

2、 它是勞動(dòng)者與用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí),用人單位支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的一種方式。

3、 用人單位是指具有用人權(quán)利和行為能力,使用勞動(dòng)力組織生產(chǎn)勞動(dòng),并向勞動(dòng)者支付工資和其他勞動(dòng)報(bào)酬的單位。

4、 吉,《勞動(dòng)法》適用的用人單位包括:企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體。

關(guān)于無(wú)責(zé)底薪和有責(zé)底薪是什么意思,無(wú)責(zé)底薪是啥意思啊的介紹到此結(jié)束,希望對(duì)大家有所幫助。

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