現(xiàn)代社會發(fā)展的過程當(dāng)中，繳納社保已經(jīng)成為了我們每個人應(yīng)盡的責(zé)任和一個義務(wù)，對于大部分的打工人而言，社保是關(guān)乎到自己的養(yǎng)老生活以及醫(yī)療保障的問題。不過大家都會更加愿意去選擇繳納職工社保，而不愿意繳納靈活就業(yè)人員的社保，這是大家比較關(guān)注的一個問題，其實職工社保享受到的好處是要比靈活就業(yè)人員的社保享受到的好處是更多的，接下來就給大家講一下，為什么大家愿意交納職工社保。
首先，我們是需要知道靈活就業(yè)人員繳納社保能夠享受到的待遇是養(yǎng)老待遇以及保險待遇，他享受的待遇和職工社保是有很大區(qū)別的，職工社保是能夠享受5個保險。除了養(yǎng)老和醫(yī)療，還能夠享受生育，工傷，失業(yè)保險，所以大家更多的是愿意去繳納職工保險，而且職工保險繳納的費用是相對較低的，因為公司能夠幫助用戶承擔(dān)大部分的保險費用。而靈活就業(yè)人員的社保更多的是全部需要自己來進(jìn)行繳納，經(jīng)濟(jì)壓力是相對比較巨大的，所以大家更愿意去繳納職工社保。
第二靈活就業(yè)人員在繳納社保的時候是存在著很大的地區(qū)限制的，而跨地區(qū)就業(yè)的時候可能會面臨著一些轉(zhuǎn)移的困難問題，但職工社保就沒有這么多的麻煩。無論是在哪個地方都能夠進(jìn)行就業(yè)和繳納社保，而且社保的轉(zhuǎn)移程序也是非常簡單，職工社保的好處在于它的保障相對全面，繳費更加穩(wěn)定，待遇更高，種種好處都是要比靈活就業(yè)人員社保的更好。所以在大家選擇繳納社保的時候，盡可能的去選擇職工社保繳納，不過這僅僅是一些個人看法，只不過職工社保確實要比靈活就業(yè)人員社保好處更多。
