近段時(shí)間，關(guān)于社保調(diào)整最低繳費(fèi)年限的話題引發(fā)了網(wǎng)友的關(guān)注和討論，目前我們國(guó)家對(duì)于社保的最低繳費(fèi)年限設(shè)定的是15年。如果對(duì)社保年限進(jìn)行調(diào)整的話，極有可能會(huì)調(diào)整到20年或者30年，假如調(diào)整到20年或者30年，對(duì)于大部分用戶而言受到的影響是比較巨大，其中有三類人會(huì)受到較大影響，分別是私企員工、靈活就業(yè)人員，繳納社保剛滿15年的人。
首先第一個(gè)受到影響的肯定是私企員工，私企員工原本自身的工作環(huán)境就不是很穩(wěn)定，經(jīng)常會(huì)處于換工作的過(guò)程中，如果將社保的繳費(fèi)年限進(jìn)行提升，那么對(duì)于私企員工而言將會(huì)承擔(dān)更大的壓力。私企員工繳納社保的經(jīng)濟(jì)壓力會(huì)逐漸增加，也會(huì)導(dǎo)致自己的生活質(zhì)量下跌，假使社保的年限真的進(jìn)行了調(diào)整，那么私企員工要想辦法來(lái)進(jìn)行處理和解決。
第二個(gè)受到影響的是靈活就業(yè)人員，靈活就業(yè)人員的收入以及工作都更加的不穩(wěn)定，比私企員工還要麻煩。靈活就業(yè)人員繳納的社保必須要進(jìn)行全額繳納，繳納的費(fèi)用是相對(duì)比較高，私企員工好歹有公司來(lái)繳納大頭個(gè)人繳納小頭。靈活就業(yè)人員沒錢的情況下，就沒有辦法去繳納社保，只能夠出現(xiàn)斷繳的情況，這是靈活就業(yè)人員受到的影響。
第三個(gè)受到影響的是社保繳納剛滿15年的人，對(duì)于這部分人而言，將會(huì)面臨更加麻煩的退休情況，退休的計(jì)劃也將會(huì)變得更遙遠(yuǎn)，整個(gè)人會(huì)更加的焦慮。這種情況下，必須要去社保部門咨詢關(guān)于退休的相關(guān)計(jì)劃和信息，或者通過(guò)其他的方式來(lái)增加自己的收入，確保還能夠繼續(xù)繳納社保。