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黑龍江“人才振興60條”實(shí)施4個(gè)月:新進(jìn)站博士后人數(shù)增24%

導(dǎo)讀 原標(biāo)題:黑龍江“人才振興60條”實(shí)施4個(gè)月:新進(jìn)站博士后人數(shù)增24%

原標(biāo)題:黑龍江“人才振興60條”實(shí)施4個(gè)月:新進(jìn)站博士后人數(shù)增24%

9月15日,“黑龍江省‘非凡十年’主題系列新聞發(fā)布會”第七場發(fā)布會在哈爾濱市舉行?!∈瘑⒘?攝

中新網(wǎng)哈爾濱9月15日電 (記者 姜輝)今年5月,黑龍江省出臺歷年來最積極、最開放、最具含金量的人才政策《新時(shí)代龍江人才振興60條》(以下簡稱“人才振興60條”)。在15日中共黑龍江省委宣傳部主辦的“黑龍江省‘非凡十年’主題系列新聞發(fā)布會”第七場發(fā)布會上,中共黑龍江省委組織部常務(wù)副部長馮海龍表示,“人才振興60條”吸引集聚人才效應(yīng)初步顯現(xiàn),黑龍江省應(yīng)屆高校畢業(yè)生留省就業(yè)人數(shù)同比增長27.6%,新進(jìn)站博士后人數(shù)同比增長24%。

據(jù)馮海龍介紹,黑龍江省著力構(gòu)建“1+1+n”人才政策體系,強(qiáng)化“人才振興60條”政策配套銜接,大力推動人才改革先行先試,在職稱評定、崗位設(shè)置、工資薪酬、科技成果轉(zhuǎn)化、科研經(jīng)費(fèi)使用等方面,相繼出臺制度文件近30個(gè),全省200家事業(yè)單位實(shí)施了績效工資制度,高層次和急需緊缺人才實(shí)現(xiàn)在單位績效工資總量單列,科研經(jīng)費(fèi)使用“負(fù)面清單”管理制度全面推行。

中共黑龍江省委組織部常務(wù)副部長馮海龍?jiān)诎l(fā)布會上介紹相關(guān)情況?!∈瘑⒘?攝

聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,黑龍江省優(yōu)化實(shí)施“頭雁”“春雁”團(tuán)隊(duì)和“龍江學(xué)者”等重大人才支持計(jì)劃,支持創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和優(yōu)秀人才開展核心技術(shù)攻關(guān)和基礎(chǔ)研究,為推動龍江振興發(fā)展和實(shí)現(xiàn)高水平自立自強(qiáng)提供有力人才支撐。

搶抓國家建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地戰(zhàn)略機(jī)遇,積極爭創(chuàng)全國創(chuàng)新人才集聚高地和東北亞高端人才合作中心,爭取更多優(yōu)惠政策在黑龍江省先行先試。發(fā)揮高校育才用才策源地作用,投入10億元推進(jìn)高水平大學(xué)和優(yōu)勢特色學(xué)科建設(shè),遴選認(rèn)定首批30個(gè)本科現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院建設(shè)點(diǎn)、10個(gè)高職示范性現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院和20個(gè)培育單位。聚焦黑龍江省構(gòu)建“4567”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,賦能升級國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室平臺、高新技術(shù)企業(yè)平臺、新型研發(fā)機(jī)構(gòu)平臺,加快推進(jìn)省級示范基地、產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè),目前黑龍江省國家級科技創(chuàng)新平臺達(dá)79個(gè),省級各類科技創(chuàng)新基地1036個(gè),高新技術(shù)企業(yè)2738家。(完)

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